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PRIMERO EN FOX: El jefe de policía de Florida anunció el miércoles que advertirá al comisionado de la NFL, Roger Goodell, que la antigua «Regla Rooney» de la NFL que exige entrevistas para candidatos minoritarios y étnicamente diversos es ilegal en el Estado del Sol.
La regla, llamada así en honor al difunto propietario de los Pittsburgh Steelers, Dan Rooney, quien presidió el Comité de Diversidad de la NFL, entró en vigor en 2003 después de que los entrenadores negros Tony Dungy y Dennis Green fueran despedidos la temporada anterior a pesar de sus sólidos récords de victorias y derrotas.
El estado del Fiscal General James Uthmeier alberga tres equipos: los Jacksonville Jaguars, los Tampa Bay Buccaneers y los Miami Dolphins, y el fiscal general invocó a este último.
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El comisionado de la NFL, Roger Goodell, antes de un partido entre los Denver Broncos y los Indianapolis Colts en Empower Field At Mile High el 15 de diciembre de 2024, en Denver, Colorado. (Michael Owens/Getty Images)
«Como floridano, les deseo lo mejor a los Miami Dolphins con su nuevo entrenador en jefe de fútbol. Sin embargo, como director legal de Florida, escribo con una advertencia a la NFL sobre sus políticas de contratación basadas en raza y sexo», escribió en una carta a Goodell obtenida por Fox News Digital.
Goodell debe, a su vez, confirmar a más tardar el 1 de mayo que la NFL ya no aplicará la Regla Rooney ni ninguna variación de la misma ni enfrentará acciones para hacer cumplir los derechos civiles.
«Tal como se aplica en Florida, la ‘Regla Rooney’ de la NFL, que rige la contratación de ciertos ejecutivos y entrenadores de equipos, viola descaradamente la ley de Florida. También lo hacen las iniciativas de ‘diversidad’ relacionadas de la NFL», agrega la carta.
Uthmeier le dijo a Fox News Digital que la NFL selecciona a los jugadores según sus méritos y que debería hacer lo mismo en la directiva.
«Los equipos de la NFL no van a contratar a un liniero ofensivo basándose en su raza. Entonces, ¿por qué la contratación para posiciones fuera del campo debería basarse en cuotas DEI ilegales?» dijo.
«DEI es discriminatoria e ilegal. La NFL no recibe un trato especial y cualquier negocio que opere en Florida debe cumplir con la ley de Florida. Los buenos entrenadores son juzgados por sus victorias, no por el color de su piel».
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Los propietarios de los Pittsburgh Steelers, Art Rooney II y Dan Rooney, junto al comisionado de la NFL, Roger Goodell, en Arlington, Texas, en 2011. (Doug Pensinger/Getty Images)
Uthmeier señaló en su carta que las ampliaciones de la Regla Rooney ahora incluyen a las mujeres como una minoría calificada categorizada y criticó las disposiciones que otorgan selecciones de tercera ronda a equipos que desarrollan talentos minoritarios hasta convertirlos en gerentes generales o entrenadores en jefe, además de exigir el empleo de una entrenadora femenina o de una minoría como asistente ofensiva.
Uthmeier argumentó que la ley de Florida prohíbe a los empleadores tomar decisiones de contratación o en el lugar de trabajo basándose en características protegidas como la raza o el sexo, incluida cualquier práctica que pueda limitar las oportunidades para ciertos grupos.
«La Regla Rooney y sus derivados requieren precisamente lo que la ley de Florida prohíbe. Requieren que los equipos limiten, segreguen y clasifiquen a los solicitantes para ciertos empleos y oportunidades de capacitación debido a su raza y sexo. Y lo hacen de una manera que tiende a privar a los solicitantes de oportunidades de empleo», escribió.

Trevor Lawrence (16) de los Jacksonville Jaguars anota un touchdown contra los Kansas City Chiefs durante el último cuarto en el estadio EverBank el 6 de octubre de 2025, en Jacksonville, Florida. (Megan Briggs/Getty Images)
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Uthmeier le dijo a Goodell: «La Regla Rooney y sus derivaciones son ilegales en Florida».
Fox News Digital contactó a la NFL para hacer comentarios.








