CHARLESTON, SC (WCSC) – A medida que comienza el nuevo año, muchos habitantes de Carolina del Sur pueden notar algo diferente cuando miran sus cheques de pago.
Ya están vigentes nuevas reglas tributarias federales para 2026 y, debido a que el sistema tributario de Carolina del Sur está estrechamente vinculado a la ley federal, se espera que esos cambios afecten a los trabajadores de todo Lowcountry.
Las actualizaciones surgen de una acción federal tomada el año pasado, cuando el Congreso aprobó por estrecho margen una legislación a la que a menudo se hace referencia como el “Un gran proyecto de ley hermoso”. El proyecto de ley evitó una reversión importante de la ley tributaria de 2017 y, en cambio, restableció y amplió disposiciones tributarias clave, cambios que, según los expertos, podrían dejar más dinero en los bolsillos de los contribuyentes.
La Ley de Empleos y Reducción de Impuestos de 2017 casi duplicó la deducción estándar, pero estaba programada para expirar este año, lo que habría enviado las deducciones a niveles mucho más bajos. En cambio, el Congreso intervino.
Los expertos en impuestos dicen que la nueva ley no sólo extendió esas deducciones, sino que las aumentó e hizo que muchos de los cambios fueran permanentes.
«La deducción estándar generalmente aumenta cada año debido a la inflación, pero este aumento es mayor de lo normal», dijo Thomas Spade, profesor de contabilidad en el College of Charleston y preparador de impuestos local. “Este proyecto de ley aumentó el costo entre $750 y $1,500 por persona, lo que podría significar entre doscientos y trescientos dólares adicionales en su bolsillo durante el año”.
Spade dice que el cambio efectivamente presionó el “botón de reinicio”, estableciendo una base más alta para futuros ajustes de inflación en lugar de volver a los niveles de 2017.
Además de las deducciones más altas, el IRS también actualizó los tramos del impuesto federal sobre la renta para 2026. El objetivo, dice la agencia, es compensar la inflación y evitar lo que se conoce como «desplazamiento de los tramos», cuando los aumentos empujan a los trabajadores a tasas impositivas más altas a pesar de que su poder adquisitivo no ha aumentado.
Para muchas familias, eso significa que pueden ganar más dinero antes de pasar a una categoría impositiva más alta. Un solo trabajador que gane alrededor de 50.000 dólares, por ejemplo, podría recibir entre 200 y 300 dólares más de salario neto durante el año porque no alcanzará una tasa más alta tan rápidamente.
«Estos cambios de categoría van de la mano con la deducción más alta», dijo Spade. «Juntos, suavizan el impacto de la inflación para muchos hogares».
También hay un beneficio adicional para los contribuyentes de mayor edad. Según la nueva ley, las personas mayores de 65 años pueden calificar para una deducción adicional, hasta $6,000, dependiendo de los ingresos y el estado civil para efectos de la declaración. Esa disposición es temporal y actualmente durará hasta 2028.
«Es una pequeña ventaja además de los cambios más amplios», dijo Spade. «Para las personas mayores con ingresos fijos, puede marcar una diferencia notable».
Debido a que Carolina del Sur cumple con muchas reglas tributarias federales, los empleadores de todo el estado comenzarán a usar tablas de retención actualizadas en 2026. Eso significa que los cambios podrían aparecer gradualmente en los cheques de pago de los trabajadores en lugar de todos a la vez durante la temporada de impuestos.
Los profesionales de impuestos recomiendan que los empleados revisen más de cerca sus recibos de pago en los próximos meses y consideren ajustar su retención si es necesario, especialmente aquellos con múltiples trabajos u otras fuentes de ingresos.
Para muchos trabajadores de Lowcountry, los cambios no serán dramáticos, pero los expertos dicen que son significativos.
“A largo plazo, simplemente significa que más dinero queda en manos de los contribuyentes”, dijo Spade.
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