WASHINGTON (AP) – El maestro general de correos Louis Doyjoy planea reducir 10,000 trabajadores y miles de millones de dólares del presupuesto del Servicio Postal de los Estados Unidos y lo hará trabajando con Elon almizcle El Departamento de Eficiencia del Gobierno, según una carta enviada a los miembros del Congreso el jueves.
Doge ayudará USPS Al abordar los «grandes problemas» en la agencia de $ 78 mil millones al año, que a veces ha tenido problemas en los últimos años para mantenerse a flote. El acuerdo también incluye la Administración de Servicios Generales en un esfuerzo por ayudar al Servicio Postal a identificar y lograr «eficiencias adicionales».
USPS Listado tales problemas como mala gestión de los activos de jubilación de la agencia y el programa de compensación de trabajadores, así como una variedad de requisitos reglamentarios que la carta describió como «restringir la práctica comercial normal».
«Este es un esfuerzo alineado con nuestros esfuerzos, ya que si bien hemos logrado mucho, hay mucho más que hacer», escribió DeJoy.
Los críticos del acuerdo temen que los efectos negativos de los recortes se sentirán en todo Estados Unidos. El representante demócrata de los Estados Unidos, Gerald Connolly de Virginia, quien recibió la carta, dijo que entregar el servicio postal a DOGE resultaría en que sea socavado y privatizado.
«Esta capitulación tendrá consecuencias catastróficas para todos los estadounidenses, especialmente aquellos en áreas rurales y difíciles de alcanzar, que dependen del servicio postal todos los días para entregar correo, medicamentos, boletas y más», dijo en un comunicado.
Actualmente, USPS emplea a unos 640,000 trabajadores encargados de realizar entregas desde ciudades internos hasta áreas rurales e incluso islas remotas.
El servicio planea reducir a 10,000 empleados en los próximos 30 días a través de un programa voluntario de jubilación anticipada, según la carta. El USPS anunció el plan durante los últimos días de la administración Biden en enero, pero en ese momento no incluía el número de trabajadores que se espera que se fueran.
Ni el USPS ni la administración Trump respondieron de inmediato a los correos electrónicos de Associated Press solicitando comentarios.
La agencia anunció previamente planes para reducir sus costos operativos en más de $ 3.5 mil millones anuales. Y esta no es la primera vez que se cortaron miles de empleados. En 2021, la agencia cortó a 30,000 trabajadores.
Como el servicio que ha operado como una entidad independiente desde 1970 ha luchado para equilibrar los libros con el declive del correo de primera clase, tiene Llamadas luchadas Del presidente Donald Trump y otros que se privatizaron. El mes pasado, Trump dijo que puede poner USPS bajo el control del departamento de comercio en lo que sería una adquisición de rama ejecutiva.
El presidente de la Asociación Nacional de Cartas, Brian L. Renfroe, dijo en un comunicado en respuesta a la carta del jueves que dan la bienvenida a la ayuda de cualquiera para abordar algunos de los mayores problemas de la agencia, pero se enfrentó firmemente a cualquier movimiento para privatizar el servicio postal.
«Las soluciones de sentido común son lo que necesita el servicio postal, no los esfuerzos de privatización que amenazarán a 640,000 empleos postales, 7.9 millones de empleos vinculados a nuestro trabajo y el servicio universal en todos los estadounidenses depende diariamente», dijo.
Dejoy, un donante republicano que poseía un negocio de logística, fue nombrado para liderar USPS durante el primer mandato de Trump en 2020. Se ha enfrentado a desafíos repetidos durante su mandato, incluida la pandemia Covid-19, aumenta boleta electoral por correo y esfuerzos para las pérdidas de tambores a través de costos y recortes de servicio.
____
Esta historia se ha actualizado para dejar en claro que el programa voluntario de jubilación anticipada que se utiliza para hacer los recortes de empleo se anunció en enero y no es el resultado del acuerdo con el Departamento de Eficiencia del Gobierno.
